大律网
您关注的同类问题
-
- Q公司拖欠工资员工被迫与公司解除劳动合同并申请劳动仲 ...
-
A
公司不给开离职证明可以向劳动仲裁部门提出申诉。 当事人与用人单位提出离职时，可以向人力资源部申请填写并签发离职证明。人力 ...
-
- Q公司单方面解除劳动合同
-
A
你好，公司单方面解除劳动合同，是需要支付相应的劳动报酬以及经济补偿金的，如果未支付你可以申请劳动仲裁，对仲裁结果不服，可 ...
-
- Q你好我4月25日受伤医生开休假到6月29日然后我7月8日因 ...
-
A
您好！有劳动合同的就好办了，直接去申请劳动仲裁。也不用担心和纠结回不回去上班了。要求公司因为啥你社保没有交，现在补交和赔 ...
-
- Q您好公司最近出了新的绩效制度：说明:1、以上考核表以 ...
-
A
不违法。公司制度需要遵守，觉得不合理可以换个工作。
-
- Q您好公司原因提前解除劳动合同离职证明只给开个人原因 ...
-
A
您好，感谢您的信任与咨询，协商不成，建议申请劳动仲裁
-
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询 -
- Q公司原因提前解除劳动合同离职证明开的个人原因离职公 ...
-
A
建议保存好相关证据，申请劳动仲裁
-
- Q劳动合同未到期，员工要求解除劳动合同，公司要付员工 ...
-
A
合同期内公司解除合同分三种情况： 一、劳动者有过错，单位即时解除，无需支付补偿金。 《劳动合同法》第三十九条劳动 ...
-
- Q公司就行裁员，劳动合同还在期限内但是不愿意开具失业 ...
-
A
向单位领取离职证明，这是他们的责任，你的问题可以向劳动部门投诉。离职了公司不帮办失业保险金的申领手续，你自己去申请。当然 ...
-
- Q您好 到目前在公司上班16年零六个月，中 ...
-
A
你好，第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同 ...
-
- Q您好，我工作的岗位是DCC(电话邀约到店看车的)，我看 ...
-
A
如果是合同约定的单方面解除劳动合同条件出现了，可以找到公司单方面解除劳动合同的原因，看看通过努力是否可以协商，如果不是自 ...
-
- Q您好，请问在职仲裁之后给公司寄了被迫解除劳动合同书 ...
-
A
你好，你可以等到仲裁结束，有了仲裁结果之后
-
- Q公司通知本月30日解除劳动合同，如果给的补偿金不同意 ...
-
A
你好，可申请劳动仲裁 法律依据为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款劳动争议申请仲裁的时效期间为一年 2. ...
-
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询 -
- Q因本人向相关平台投诉公司拖欠工资，公司隔天要与我解 ...
-
A
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： ...
-
- Q您好 律师先生 公司超六个月未给我缴纳社保 我按照劳 ...
-
A
你好，根据您的描述，可以要求经济补偿
-
- Q劳动合同未到期，员工要求解除劳动合同，公司要付员工 ...
-
A
你好，需要的，是什么原因可以起诉的
您好，需要根据员工主张解除事由判断
员工是以什么原因要求解除劳动合同的< ...
-
- Q被迫解除劳动关系通知书 本人 身份证号 于 ...
-
A
你好，你具体想咨询什么问题
-
- Q公司现在要求与现公司解除劳动合同，重新与新的公司签 ...
-
A
你好，只要是劳动者一般都受到法律的保护，关于裁员是需要看具体情况才能判定
-
- Q只和公司签协议的劳动者可以随时解除吗
-
A
只和公司签协议的劳动者是不可以随时解除劳动合同的。如果劳动者要想解除劳动合同的，需要与用人单位协商一致；或者提前三十日以 ...
-
- Q公司单方面解除劳动合同，需要如何赔偿员工
-
A
公司单方面解除劳动合同对员工赔偿的标准是，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支 ...
-
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询
法律知识
解决方案
一对一咨询
登录