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如果公司没有五险一金的，最好不要去，用人单位不缴纳五险一金是违法的行为。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳社会保险费。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，依法缴纳住房公积金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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- Q你好我是2022应届毕业生我在6/20号和公司签试用合同在 ...
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A
没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也 ...
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- Q劳动仲裁增加仲裁申请书怎么写除了没有五险一金要求补 ...
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A
非自愿离职提供证据，建议模板填写
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- Q您好，因为疫情公司这两个月只发了上海最低工资2590元 ...
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A
您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议： 1、公司如果没有和您达成约定就这样操作是不合法的，您可以劳动仲裁 ...
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- Q进公司不交五险一金怎么办
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A
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- Q没有五险一金的公司能去吗
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A
如果公司没有五险一金的，最好不要去，用人单位不缴纳五险一金是违法的行为。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保 ...
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- Q公司可以查出上家公司的五险一金
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A
入职新公司一般是不能查到上一家公司的社保缴纳记录的，新公司不能登录的密码账号查看，社保停交3个月内就为欠费，
《 ...
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- Q被公司解雇，赔偿金包括五险一金吗？
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A
不包含。按照解除劳动合同前12个月（不满12个月的按照实际月数）的劳动者本人月平均应发工资算，不扣社保、不扣个人所得税。 ...
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- Q公司支付五险一金，但没有社保卡
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A
公司没有发放的，可以自己去当地的人力资源和社会保障机构领取即可。
《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华 ...
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- Q北京五险一金公司交多少钱？
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A
基金和保险都有不同等级的，现在公司给上的最低级别应该也得300多，不同的单位不一样，有的单位根部不给上这些，如果本人要求 ...
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- Q你好 公司没有交五险一金 也没有签合同 能仲裁吗 需要 ...
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A
您好，证明双方之间存在的劳动关系，准备相应材料，申请仲裁。根据您的描述，可以提供入职时间证明，月工资额度证明，同事上班证 ...
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- Q公司何时缴纳五险一金
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A
公司应当自用工之日起三十日内为新员工缴纳五险，在每个月15号前缴纳。至于公积金，因为不是法律规定必须缴纳的，所以要看公 ...
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- Q公司是否发放五险一金医保卡？
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A
公司统一交的五险一金，一般都是单位统一办理
《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保 ...
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- Q五险一金是公司自己交一半吗？
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A
须视具体情况而定。社会保险中的养老保险、医疗保险由用人单位与劳动者共同缴纳，其他险种由用人单位缴纳，而住房公积金则用 ...
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- Q公司可以不交五险一金吗？
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A
五险一金属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。
《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 ...
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- Q公司缴纳了五险一金，但社保找不到
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A
公司交了社保网上查不到五险一金可能存在以下原因：系统延迟。扣缴后，还需要几个工作日到账时间；查询工具有误。微信查询、 ...
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- Q公司缴纳五险一金，辞职怎么办？
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A
养老保险辞职了可以这样办理：1. 有新单位接收的：如果同城,不需办理转移手续,只需原单位把社保做停,新单位凭身份证号就可以 ...
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- Q公司能否申请劳动仲裁，无需五险一金
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A
是可以的，涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的 ...
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- Q公司能看到缴纳五险一金的记录吗？
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A
公司缴纳五险一金能看到记录。劳动者到公司工作入职,单位需为劳动者缴纳五险一金,如果劳动者以前工作过且在本地区,则需把劳动 ...
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- Q公司不向员工缴纳五险一金是违法的
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A
公司无买五险一金是违法的。公司未依法交纳社会保险的，劳动者能够依法以此为因解除劳动合同，并要求补缴和要求支付经济赔偿 ...
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- Q长病假公司交五险一金吗？
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A
长期病假期间公司需要给员工缴纳五险一金。
《中国人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保 ...
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- Q五险一金自己交500公司要多少钱？
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A
养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%3元.失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险 ...
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- Q公司试用期会交五险一金吗
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A
试用期是需要缴纳五险一金的，因为试用期也是劳动合同的一部分。
《中华人民共和国社会保险法》 第七十四条 县级以上地 ...
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- Q一般公司五险一金多少钱？
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A
社保缴费比例，以3000元社保基数为例，各地社保标准有差异，仅供参考：
1、养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8 ...
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- Q如何取消公司缴纳的五险一金？
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A
单位是不能取消五金一金的，其中社保可以转移，公积金可以转移。
流程为：参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所 ...
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- Q公司交的五险一金有什么用？
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A
养老保险，的好处是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生 ...
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- Q公司转正后交五险一金该怎么办？
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A
企业不给员工买社保，劳动者可以要求解除劳动合同，并要求经济赔偿。公司这么做是违法的。
按照法律规定，只要职工上班 ...
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- Q8月5日离职公司会在8月份缴纳五险一金吗？
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A
公司本月是应该有义务为员工缴纳五险一金的。不过大多数公司都是规定15号之前离职不办理五险一金，这是为非法行为，只要离职 ...
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- Q如何将五险一金转移到另一家公司
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A
1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册等，到社保中心填写参保人员跨统筹地区流动职工社 ...
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- Q五险一金扣800公司多少钱？
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A
一、养老保险
缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。
二、医疗保险
缴费比例 ...
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- Q上海五险一金最低标准公司承担多少？
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A
其实只要交职工社保，都是有固定缴费比例的，所以不管如何交社保费用，其实都是按照固定比例计算费用的。用人单位和个人要承 ...
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- Q不交五险一金的公司能上市吗？
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A
不能，上市公司都必须给员工买五险一金。 五险不交属于违法。单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。职工不愿意参保 ...
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- Q小公司如何缴纳五险一金？
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A
(1)社保、公积金开户
企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社 ...
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- Q公司五险一金按最低标准交违法吗？
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A
公司五险一金按最低标准交违法。最低标准是指依据某省上年社会平均工资的60%作为缴费基数，但此种标准只适用于自由职业者。企 ...
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- Q附属公司缴纳五险一金,生育保险能报多少？
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A
生育保险待遇：参保人符合计划生育的，生育时在保且连续缴费满12个月及以上的，报销100%，不足12个月的，报销30%。参保人无参 ...
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- Q公司总部在外地,五险一金交给总部,有何坏处
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总的来说在异地交五险一金在满足条件时可以办理转移，但需注意的是工伤保险、生育保险不可以，工伤保险和生育保险属于“当期 ...
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- Q如何转让原公司的五险一金？
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A
原公司五险一金转换的方法如下：职工在本市统筹范围内流动时只转移五险一金关系和个人帐户档案，不转基金。其中： 1、变动工 ...
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- Q只有公司才能购买五险一金
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A
并不是只有公司才能购买五险一金。个人可以缴纳五险，一金只能由单位代缴。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇 ...
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- Q离职后进入新公司五险一金怎么办？
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A
离职进入新公司后，五险一金由新公司缴纳，缴费年限累计计算。
《中华人民共和国社会保险法》第十九条 个人跨统筹地区 ...
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- Q公司不买五险一金能自动退休吗？
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A
公司未依法购买五险一金可以立即单方面解除劳动合同，不需事先告知用人单位。员工社保的缴纳是国家对企业的强制性要求，如果 ...
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- Q上市公司五险一金必须交吗
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A
五险不交属于违法。单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。职工不愿意参保的，可以辞退。上市公司都必须给员工买五 ...
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- Q正规公司五险一金怎么交？
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A
缴纳五险一金的方法：
1、社保材料的准备，公司需要到单位营业执行注册地社保部门办理单位社保证。
2、公积金材 ...
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- Q公司没有五险一金怎么办？
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A
可以和单位协商要求缴纳社保，也可以去监察大队投诉。
《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之 ...
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