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《最高人民法院关于在审理经济纠纷案件中涉及经济犯罪嫌疑若干问题的规定》（法释【1998】7号）第四条规定：个人借用单位的业务 ...
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您好，感谢您的信任，根据您的描述，如果没有约定违约赔偿，则无需承担赔偿责任。
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你好，根据劳动法相关规定，未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以主张支付双倍工资，第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个 ...
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- Q你好我在单位工作了两个多月并未与我签订劳动合同现在 ...
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不是，试用期就要签合同，合同内约定条款为试用期及转正事宜
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建议您带上材料找专业律师咨询一下。和解需要签署和解协议。做好证据保存。
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具体电话沟通
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《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动 ...
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《中华人民共和国劳动合同法》 第四 ...
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劳动合同到期，如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的，用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的，按照每做满一年支付一 ...
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看单位解雇理由决定是否有补偿金。
单位按劳动合同法第39条个人过错解雇，没补偿金。
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