大律网
大律网>在线咨询>一对一咨询>详情
您关注的同类问题
-
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询 -
- Q您好请问我准备离职了和公司签订的劳动合同是5天8小时 ...
-
A
离职后可以带着劳动合同、实际加班的证据材料如打卡记录、领导要求加班的微信记录等、工资流水证明，到劳动仲裁申请
-
- Q私人工作单位什么都没有签订也没有考勤记录和工资转账 ...
-
A
您好！所谓打官司，其实不是看你怎么说，主要是你要提供相应证据材料。没有签订劳动合同不要紧，工作记录，与公司有关系的其他材 ...
-
- Q疫情期间她没有工作都是靠我的工资养活她的我的工资平 ...
-
A
您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议： 1、按您描述，可以起诉 2、您也可以在平台点击【电话咨询】致电，专业 ...
-
- Q你好我是新冠康复人员公司一直不让我上班发了最低工资
-
A
您好，感谢您的信任。建议协商处理，协商不成，及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权
-
- Q律师您好我在一个口腔医院工作劳动合同签订的底薪3000 ...
-
A
要根据您公司对考勤制度的安排，是否影响到薪资
-
- Q工作前约定月薪1300税后不含保险，单休，4月五月因为 ...
-
A
可以按照最低工资标准支付
-
- Q我在一家机构的前台工作签了三个月的合同工资是1800如 ...
-
A
您好，感谢您的咨询，合法有效
-
- Q您好我想咨询一下因疫情封控无法上传是按当地最低工资 ...
-
A
您好，具体看劳动合同约定，可以电话咨询
-
- Q疫情期间居家办公，工作正常打卡全勤无休，解封后工资 ...
-
A
您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析： 1、疫情期间，单位安排员工居家办公的情况比较普遍，与此同时，单位对 ...
-
- Q上海疫情公司要求居家办公，现在解封了，公司按照上海 ...
-
A
您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析： 1、疫情期间，单位安排员工居家办公的情况比较普遍，与此同时，单位对 ...
-
- Q您好，因为疫情公司这两个月只发了上海最低工资2590元 ...
-
A
您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议： 1、公司如果没有和您达成约定就这样操作是不合法的，您可以劳动仲裁 ...
-
- Q你好，我想请教一些关于公司和职工的问题。公司开会老 ...
-
A
你好，根据您的描述，比较合法
-
- Q您好，我想咨询一下，疫情期间隔离，工资是按最低标准 ...
-
A
您好，关于停工、停产期间工资支付相关规定执行，即在一个工资支付周期内的，按照劳动合同约定的标准支付劳动者工资。超过一个工 ...
-
- Q疫情期间工资低于最低工资标准怎么办
-
A
如果劳动者在疫情期间的工资低于最低工资标准，且不符合相关规定的，则劳动者可以到当地的劳动监察部门投诉举报；或者到当地劳动 ...
法律知识
解决方案
一对一咨询
登录