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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析：这是不合法的哟，应该按照100%正常发放工资。当然前提是你完成了合同中 ...
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析：建议主动协商处理。如果还需要进一步咨询，您可以在平台点击【电话咨询 ...
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你好，请问您想咨询什么问题
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你好，请问您想咨询什么问题？
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你好，需要看具体的劳动合同是怎么约定的和当地的防疫政策的规定，需要具体问题具体判断，你可以打电话咨询我们
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你好，需要看具体的劳动合同是怎么约定的和当地的防疫政策的规定，需要具体情况具体判断，你可以打电话咨询我们
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你好，根据你的描述，具体情况按照国家相关规定以及单位规章执行
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- Q本人是应届毕业生，今年六月份毕业。在顶岗实习期间， ...
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您好，在合法权益受到不法侵害时，建议善于拿起法律的武器，维护自身合法权益。
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- Q本人是应届毕业生，今年六月份毕业。在顶岗实习期间， ...
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您好，不合法，在新冠肺炎疫情防控期间，用人单位需要按正常出勤支付工资报酬，不得依据《劳动合同法》和职工解除劳动合同。
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