职工的五险一金不能自己交。但是如果当事人无就业单位的,可以自行缴纳医疗保险以及养老保险,当事人可以以灵活就业者的身份到当地社保局办理登记,之后每月按时缴费即可。法律依据:《社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
自己不可以交五险一金,自己只能交基本养老保险和基本医疗保险。失业保险费由用人单位和职工共同缴纳,工伤保险费、生育保险 ...
个人交社保一般只能办理养老保险和医疗保险,生育保险、工伤保险、失业保险尚不能办理。具体险种包括:灵活就业人员养老保险 ...
五险一金可以取出来,但是仅限于住房公积金。
《住房公积金管理条例》 第二十四条 职工有下列情形之一的,可以提取职工 ...
五险一金在缴纳的当天就可以查到,大约一个月以后就可以查询到缴费记录,因为现在费用是交到税务局,所以需要等一个月才能看 ...
可以的。
一、社保的转移流程;
1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人 ...
五险是不能退,在退休前都是不能退的,公积金符合当地公积金提取条件可以申请个人账户,办理个人账户提取。
《中华人民 ...
1.发生交通事故,主张肇事者按责任承担赔偿责任。不包含在五险一金中。
《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案 ...
五险一金多少钱一个月需要根据工资基数进行计算。公积金缴纳:住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,( ...
公司未依法购买五险一金可以立即单方面解除劳动合同,不需事先告知用人单位。员工社保的缴纳是国家对企业的强制性要求,如果 ...
五险一金一般是不能报销医疗费用的。五险一金属于社会保险,当劳动者发生保险规定的事项时,一般是由保险基金支付费用。比如 ...
当事人的工资为每月5500元,缴纳五险一金。五险一金的缴纳,要涉及缴费基数和扣缴比例,由于各地区各用人单位的区别,因此, ...
不能选择性交纳
1、如果你是个人缴纳社保,只能交养老和医疗;别的险种没法选择。
2、如果你是单位缴纳社保,有 ...
可以。1、一般情况下只需要转移其中的职工养老保险和职工医疗保险,因为只有这两种保险才需要累计缴费年限,剩余的三险一金是 ...