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如果员工是在工作过程中摔伤，那么可以判定为工伤，如果员工并非在工作过程中自行摔伤就不能判定为工伤。
《中华人民共和国工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
4、患职业病的；
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
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- Q工厂不履行工伤赔偿判决，怎么办？
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A
工伤赔偿判决作出后工厂不履行的，你可向法院申请强制执行。根据我国《民事诉讼法》的规定，人民法院自收到申请执行书之日起超过 ...
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- Q你好！我这边遇到一些情况是这样子的我的叔叔在下班后 ...
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A
您好，非工作时间工作地点工作原因，一般不认为是工伤。
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- Q我去年在工地上休息的时候在生活区做饭摔倒了刀把手腕 ...
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A
根据您描述的情况，算工伤，您可以具体询问当时社保局
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- Q您好我这边有个人通过劳务公司进去工厂上班手受伤了被 ...
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A
您好，感谢咨询，两个主体都可以找
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- Q工厂脱硫塔工作时二氧化硫中毒在医院治病的工伤及赔偿 ...
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A
可以主张工伤 2你可以致电咨询我们，我们有专业人员帮你解答。
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- Q美团全职专送骑手签的劳务合同送餐途中发生意外摔倒， ...
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A
你好，根据你的叙述无法做出判断，劳务和同是和谁签的，需要看具体的合同内容。您可以详细描述一下事情的整个经过，以便帮您分析 ...
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- Q郑律师你好， 我在工厂上班15个月，17日被机器压到手 ...
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A
您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析： 1、可以认定的 2、法律规定如下： 《工伤保险条例》第十八条，提出 ...
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- Q你好想咨询一下，3月7日正常两点下班，公司组织培训， ...
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A
你好，只要是在工作期间，工作时间都是属于工伤的
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- Q工厂工伤认定期限是多久
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A
工厂工伤认定期限分为用人单位申请期限和职工申请期限。用人单位应当在事故发生之日起的三十日内向社会保险行政部门申请工伤 ...
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- Q下班途中摔倒是工伤吗？
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A
如遇雪天路滑摔倒，自己摔倒受伤，虽然发生在上下班途中，但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害，是不能认定工伤的。
< ...
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- Q上下班途中摔倒是工伤吗？
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A
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；且是合理的时间合理的路线的才能 ...
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- Q工伤合同到期后，工厂不签订赔偿金吗？
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A
工伤后合同到期公司不续签要赔偿，无论有没有工伤到期公司不续签都需要赔偿。此外如果工伤导致残疾的，到期不续签的，用人单 ...
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- Q颅内出血在工地上摔倒是几级工伤
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A
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害导致的脑出血，则属于严重工伤。
《工伤保险条例》 第十四条 职工有下 ...
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- Q中午吃饭摔倒是工伤吗？
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A
应当认定为工伤。按《工伤保险条例》第14条第二项规定，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害 ...
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- Q出了工伤还能进别的工厂吗？
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A
可以，工伤认定后履行完相关手续和赔偿后就可以进别的厂。
《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定 ...
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- Q在公司食堂吃饭摔倒是工伤吗？
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A
不属于工伤。工伤指的是在工作时间、工作地点、从事工作任务中发生损害而伤亡的情况。如果是在用餐过程中摔倒，则必须指出该 ...
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- Q在工厂摔倒是工伤吗？
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A
如果员工是在工作过程中摔伤，那么可以判定为工伤，如果员工并非在工作过程中自行摔伤就不能判定为工伤。
《中华人民共 ...
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- Q上班前在工厂摔伤是工伤吗？
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A
如果是上班期间,在工作的厂区摔倒算工伤。满足对于工伤的几点构成要素:上班时间的上班场所内,因为工作受到的伤害，即可认定为 ...
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- Q下班后在工厂摔倒是工伤吗？
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A
属于工伤。根据法律相关规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的或者工作时间前后在工作场所内，从事与工作 ...
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- Q在工厂发生事故的工厂给保险是工伤吗？
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A
依据国家相关法律的规定，用人单位要为劳动者购买社会保险的，而劳动者为了保障自己的人身安全，也可以为自己购买一些人身意 ...
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- Q在单位门口工作摔倒是工伤吗？
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A
算。在工作的时间,在上下班途中,因工作事由发生意外受伤,可以让定为工伤。
《中华人民共和国工伤保险条例》 第十四条 ...
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- Q在工厂吃饭时猝死是工伤吗？
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A
在工厂吃饭时间猝死算工伤。应尽快到当地的社保部门申请工伤认定。用人单位依法应当为员工购买社会保险，若因为用人单位没有 ...
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- Q工厂没有工伤保险怎么办？
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A
在厂里没有工伤保险受伤可以向当地劳动监察部门举报。在厂里上班没买保险，属于工伤产生的医疗费及赔偿补助由用人单位全部承 ...
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- Q95年工伤现在工厂不管怎么办
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A
先到当地劳动局去申请工伤认定，然后去找当地劳动监察大队投诉，并且保存相关物证：公司现场工作证，工作服，和工友的照片等 ...
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- Q不系安全带摔倒是工伤吗？
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A
算工伤。工伤认定一般采取无过错责任，只要是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，都应当认定为工伤。
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- Q如何赔偿工厂工伤不足的残疾？
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A
职工在单位因工受伤，经过劳动能力委员会鉴定，被认定不构成伤残的，职工可以拿到医疗费伙食费及停职留薪工资赔偿。
《 ...
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- Q员工在路上摔倒是工伤吗？
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A
不算。根据《工伤保险条例》要同时符合上下班途中、受到非本人主要责任、交通事故这三点规定，才能够以此判定是工伤。第一点 ...
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- Q工厂工伤有工资吗？
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A
有。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月 ...
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- Q工厂没有劳动合同工伤怎么办？
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A
建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司 ...
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- Q骑自行车摔倒是工伤吗？
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A
具体情况具体分析。
1、如果员工在工作时间外骑车摔伤则不算工伤。
2、职工上下班途中发生交通事故认定为工伤， ...
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- Q骑自行车摔倒是工伤吗？
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A
上班途中骑车意外摔伤算工伤。
《企业职工工伤保险试行办法》
第八条 职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的， ...
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- Q下班路上摔倒是工伤吗？
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A
上下班途中自己摔伤,不算工伤。
《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出 ...
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- Q下班后在工作场所摔倒是工伤吗？
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A
下班后在工作场所内摔伤不是工伤。下班后如果是摔伤的，一般是不算工伤的，对于工伤认定法律是有明确规定的，下班途中受到非 ...
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- Q下班楼梯摔倒是工伤吗？
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A
下班楼梯摔了不算工伤。首先因为已经下班了，不是在工作时间；公司的楼梯不在你的工作场所内；下楼梯受伤非因工作原因。因此 ...
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- Q回家路上摔倒是工伤吗？
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A
上下班途中自己摔伤不能认定为工伤。
《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一) ...
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- Q下班途中骑自行车摔倒不是工伤吗
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A
上班途中骑车意外摔伤不算工伤。根据相关法律规定：在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通事故等伤害是 ...
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- Q工厂发生工伤的上司有权开除吗？
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A
职工患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的或者患病或者负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得解除劳动 ...
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- Q工厂员工不受工伤谁负责
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A
不是厂里员工受了工伤需要自己负责。
《中华人民共和国社会保险法》 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费 ...
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- Q离职途中摔倒是工伤吗？
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A
首先，我国《劳动法》规定：对于劳动合同终止的截止日期的计算，应以劳动合同期限终止日期最后一天的24时为准。如果有工作任 ...
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- Q私人工厂工伤如何计算工资
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A
私人厂工伤工资的计算方法如下：1、先计算停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的， ...
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- Q在工作时间和工作地点摔倒是工伤吗？
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A
算，在工作时间工作地点因工作原因遭受工伤的，应当认定工伤。
《工伤保险条例》
第十四条 工伤主要有以下类型 ...
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