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绩效奖金，也称一次性奖金，绩效工资的实质是“岗位价值押金”。是根据员工的绩效考核结果给与的一次性奖励，即企业在人岗不完全匹配的情况下，将员工对应的岗位薪资水平分拆成两部分，一部分固定发放，一部分则根据绩效调整发放。绩效奖金对于绩效不良者不会进行罚款。
《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
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- Q去公司之前招聘的人跟我们说底薪两千三外加新人奖300 ...
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A
你好，一般需要能证明劳动关系存在的证据以及能证明在单位上班的证据。 这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记 ...
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- Q本人是公益性岗位挂职了一家县政府管理的国企任职董事 ...
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A
这个问题要看当地的政策规定
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- Q您好公司最近出了新的绩效制度：说明:1、以上考核表以 ...
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A
不违法。公司制度需要遵守，觉得不合理可以换个工作。
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- Q去年3月，我加入了新街口一家软件公司的工程师，商定 ...
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A
可以申请劳动仲裁也可以电话沟通了解您的具体情况
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- Q你好就是我们公司准备裁员了请问除了赔偿金外奖金还会 ...
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A
一般是会有的
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- Q您好，我21年12月提出离职，因公司一直未招到交接人， ...
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A
您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议： 1、这要根据具体制度来，有的公司13薪，有的14 2、您也可以在平台点 ...
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- Q我有一个问题想请教一下。事情是这样的，我在一个餐厅 ...
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A
你好，根据你的叙述可知，是公司主动辞退的你，公司是需要支付补偿金的。如果还需要进一步咨询，您可以在平台点击【电话咨询】致 ...
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- Q丧假扣奖金吗
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A
劳动者请丧假的，在规定时间内不会影响其工资、奖金等福利待遇。劳动者丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资 ...
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- Q休年假会被扣奖金吗
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A
劳动者正常休年假的，一般不会扣奖金，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年 ...
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- Q扣工资奖金的情况有哪些
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A
在下列情况下会扣工资奖金：
1、用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
2、用人单位代扣代缴的个人所 ...
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- Q彩票奖金属于夫妻共同财产吗
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A
婚姻关系存续期间获得的彩票奖金属于夫妻共同财产。夫妻共同财产是指在婚姻关系存续期间获得的工资、奖金、劳务报酬、生产、 ...
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- Q单位拖欠奖金可以直接提起仲裁进行维权么
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A
单位拖欠奖金可以直接提起仲裁进行维权。用人单位拖欠奖金属于因劳动报酬产生的争议，劳动仲裁委员会依法受理。劳动者也可以 ...
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- Q警告处分有绩效奖金吗
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A
如果公务员受到警告处分，在处分期间不得晋升工资档次，但是仍然可以有绩效奖金。行政机关公务员受开除以外的处分，在受处分期间 ...
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- Q彩票奖金是不是夫妻共同财产
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A
彩票奖金是否是夫妻共同财产按如下规则认定：如果是夫妻关系存续期间获得的，除另有约定外，就属于夫妻共同财产。如果是一方婚前 ...
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- Q绩效奖金包括津贴吗
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A
绩效奖金也是工资的组成部分之一，并不包括津贴在内。绩效奖金是根据员工的绩效考核结果给与的一次性奖励，以一种劳动奖励的方式 ...
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- Q单位是否可以用奖金替代加班费
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A
用人单位不能够用奖金替代加班费。工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；休息日未补休的加班费=月工资基 ...
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- Q工伤扣奖金和绩效吗
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A
在工伤期间，一般是不扣除奖金和绩效的。在停工留薪期内职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。但工伤职工评定伤残等级 ...
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- Q探亲假期如何理解公假？
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A
探亲假最长45天与年休假不冲突;探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假 ...
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- Q游戏比赛奖金扣税标准
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A
按偶然所得由组织者代扣代缴20%的个人所得税。
《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算：
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- Q员工奖金税率
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A
对于企业发给员工的奖金，交纳个人所得税有以下几种情况：1、基本奖金即每月随工资发放的奖金。它是职工工资的重要组成部分， ...
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- Q扣除绩效奖金合法吗？
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A
扣绩效奖金合法。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者 ...
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- Q专利奖金是多少？
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发明专利一千元的奖励。
被授予专利权的单位，对实用新型专利授权后的发明人或者设计人，给于第一发明人一千元的奖励。 ...
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- Q公假有奖金吗？
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A
绩效奖金，也称一次性奖金，绩效工资的实质是“岗位价值押金”。是根据员工的绩效考核结果给与的一次性奖励，即企业在人岗不 ...
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- Q拖欠奖金违法吗？
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只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资，那么拖欠工资就属于违法行为。我国《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支 ...
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- Q国家对本科生有奖金吗？
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1、国家奖学金是为激励普通本科高校、高等职业学校和高等专科学校学生勤奋学习、全面发展而设立的，奖励标准是每人每年8000元 ...
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- Q隔离期间工资奖金如何计算
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被隔离观察期间的，单位应当支付正常工作期间的工资。当然，如果职工的奖金与该职工或单位的业绩相关，则在单位业绩不佳或停 ...
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- Q个人所得税的工资和奖金
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1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；
2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元， ...
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- Q年终奖金可以劳动仲裁吗？
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A
年终奖金可以劳动仲裁。员工在请求发放年终奖，要根据具体情况来分析。首先要看合同中是否有年终奖的发放约定，其次要看公司 ...
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- Q向谁投诉扣除员工年终奖金
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用人单位不发或者克扣工资、年终奖等劳动报酬的，劳动者可以拨打劳动保障电话12333向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限 ...
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- Q工伤休息是否扣除年终奖金
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工伤休息不应该扣年终奖。工伤治疗和修养期间工资和福利待遇保持不变，不应该扣除奖项。如果劳动合同明确规定年终奖金属于劳 ...
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- Q劳动合同规定奖金不违法吗？
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劳动合同由用人单位和劳动者协商一致订立，在劳动合同中约定不给奖金，如果用人单位约定不给奖金的情形属于用人单位免除自己 ...
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- Q还有辞职奖金吗？
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员工离职是否还能领取年度奖金，看劳动合同或单位规章制度有没有规定。
分两种情况：一、劳动合同没有约定或单位规章制 ...
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- Q公司解除劳动合同可以赔偿年终奖金吗？
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已经被公司解除劳动合同，是没有年终奖的，但是可以根据相关规定请求用人单位支付年终奖，具体是否会发放，需要看单位的相关 ...
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- Q国家专利有奖金吗？
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被授予专利权的单位，对实用新型专利授权后的发明人或者设计人，给于第一发明人1000元的奖励。
《中华人民共和国专利法 ...
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- Q绩效工资是奖金还是工资
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是工资。绩效工资一般是针对岗位核心职能的绩效考核结果来确定的，一般按绩效工资基数乘以绩效考核设定的系数来确定。奖金是 ...
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- Q公司能否不发放绩效奖金进行劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁，还可以请求公司支付双倍工资以及绩效工资。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领 ...
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