大律网>在线咨询>一对一咨询>详情

我父亲是一家国有企业的退休员工。他被该单位重新聘为工程师。他只是给了我一封雇佣信,但他没有和我父亲签订劳动合同。现在我父亲已经工作两个多月了,单位还没有提到签订劳动合同。雇佣信可以被视为劳动合同吗?
我父亲是一家国有企业的退休员工。他被该单位重新聘为工程师。他只是给了我一封雇佣信,但他没有和我父亲签订劳动合同。现在我父亲已经工作两个多月了,单位还没有提到签订劳动合同。雇佣信可以被视为劳动合同吗?

展开
建设工程
山东
2022-06-14 17:53
已帮助 919

可以

您关注的同类问题

大律网服务导航

快速服务
找律师
法律知识
咨询1 咨询2 咨询3 咨询4 咨询5 手机咨询1 手机咨询2 手机咨询3 手机咨询4 手机咨询5