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- Q我在某陌社交软件上遇到一个女的加了联系方式后女生提 ...
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这涉及非法协议行为，它可能是一种非法的性交易。虽然她没有明确要求你支付钱作为性行为的回报，但在这样一种情况下，你仍 ...
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- Q黄牛倒卖隔离酒店是否违法
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- Q公司以回购土地辞退员工违法吗
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A
如果没有旷工等违反公司章程的现象，辞退员工是应当进行赔偿的。您描述的情况比较宽泛，回购土地跟个人也是没有关系的，应当违法
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- Q旅游景区酒店厕所高价收费违法吗
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A
旅游景点酒店厕所高价收费是违法的，定价应实行政府指导价。根据有关法律法规，利用公共资源建设的景区不得通过增加额外收费项目 ...
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- Q公司开除员工算违法吗
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A
违规辞退员工，是需要支付双倍赔偿金的
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- Q你好酒店让员工签自愿放弃社保声名是合不合法的
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A
为劳动者办社保是用人单位的义务。即使劳动者在书面声明中自愿放弃办社保，这样的声明也因违反法律规定而无效，用人单位仍然要承 ...
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- Q你好 我想问一下，就是我女朋友在酒店前台上班的，美 ...
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你好，感谢你的信任和咨询，针对你咨询的问题有如下建议，1你可以详细讲述一下事情的经过和原因，以便帮你分析判断。2你可以致电 ...
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- Q你好，想咨询一下，本人在北京上，不给员工签三方协议 ...
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议： 1、您可以详细描述一下事情的整个经过，以便帮您分析解答。 2、您也 ...
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- Q公司涉嫌诈骗，我自己是员工有88000业绩，但是自己当 ...
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A
你好，需要了解具体情况，你可以详细讲一下或者你可以打电话咨询我们
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- Q公司是发开公司（以下简称A），单独成立了一个建筑公 ...
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你好，根据你的描述，如果是转包，属于违法的。 转包工程是属于违法的行为，不合法，转包主要有全部转包和肢解分包两种情形，不 ...
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- Q工作内容电话通知客户，让客户去他们当地的五星级酒店 ...
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A
您好，您想要咨询什么法律问题？
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- Q您好，我想问一下 我在酒店居家隔离 他给我上锁违法吗
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A
不违法
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- Q您好 我想问一下 我是一名酒店前台服务人员 因前 ...
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A
你好，建议协商处理
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- Q被迫解除劳动关系通知书 本人 身份证号 于 ...
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A
你好，你具体想咨询什么问题
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- Q公司对员工违法担责吗
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A
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- Q强行与员工解除劳动合同违法吗
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A
用人单位强行与员工解除劳动合同一般是违法的。单位违法解约的，劳动可要求单位继续履行劳动合同；劳动者不要求继续履行或者劳动 ...
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- Q员工忘记打卡不发工资是违法的
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A
违法。一、劳动者付出劳动就有获得报酬的权利。这是劳动法的基本原则。劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的 ...
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- Q劳务公司不与员工签订合同是违法的吗？
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A
违法。企业不及时与职工订立合同的后果是从上班之日起的第二个月每月支付员工2倍的工资，甚至于直接视为双方已订立无固定期限 ...
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- Q酒店和员工应该签什么合同？
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A
劳动合同。建立劳动关系就需要签订劳动合同，针对餐饮店的长期员工，应当和餐饮店老板签订正式的劳动合同，写明劳动内容、劳 ...
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- Q用人单位擅自改变员工的工作性质是否违法
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A
用人单位擅自改变员工的工作性质是违法的。改变员工的工作性质属于变更劳动合同的情形，需要用人单位与劳动者协商一致后才能 ...
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- Q员工被违法辞退如何维权
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员工被违法辞退，劳动者有权要求继续履行劳动合同，用人单位应当继续履行；若劳动者不要求继续履行劳动合同的，应支付二倍经 ...
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- Q股权激励给内部员工是违法行为吗
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股权激励给内部员工的做法一般而言是不属于违法行为的。公司可以采取股权出售、股权奖励、股权期权等一种或多种方式对内部员工实 ...
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- Q劳动单位不与员工签订劳动合同是违法的吗？
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A
违法的。如果现在要补签劳动合同，是可以的。但是你要注意一个问题，劳动合同签订日期，这个很重要，你最好写你补签的时间， ...
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- Q公司口头辞退员工违法吗
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A
如果法律规定要使用书面形式，则公司口头辞退员工违法。而在解除或者终止劳动合同时，用人单位应当出具解除或者终止劳动合同的证 ...
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- Q酒店多开发票违法吗？
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多开发票属于虚开发票行为，是违法的。
《中华人民共和国发票管理办法》 第二十二条 开具发票应当按照限定的时限、步骤 ...
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- Q泡病号员工连续请病假，本次因提供不出诊断而要求请事 ...
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您好，抱病期间，请病假，用人单位不批，如果有医生开具的休假证明的，用人单位不批是不合法的，劳动者可以向当地劳动监察大队投 ...
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- Q员工自愿不缴纳五险一金是违法的吗？
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不可以自愿放弃五险一金。放弃协议无效，五险一金公司必须缴纳。
《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当 ...
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- Q公司不向员工缴纳五险一金是违法的
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公司无买五险一金是违法的。公司未依法交纳社会保险的，劳动者能够依法以此为因解除劳动合同，并要求补缴和要求支付经济赔偿 ...
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- Q员工大吵大闹是违法开除吗？
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A
不违法，公司有权开除员工的，但要按照劳动合同法规定支付经济补偿，而且劳动者可以按照失业保险条例规定，到就业局办理失业 ...
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- Q员工转移客户资源违法吗？
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员工转移客户资源属于侵犯公司的商业秘密，公司可以要求员工承担赔偿责任。
《中华人民共和国劳动合同法》 第二十三条 ...
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- Q酒店不能退订是否违法
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是违法的。游客预订酒店后单方取消的，确实构成违约，需要承担违约责任，但违约责任则是有法律的规范的，需要根据一方违约的 ...
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- Q公司不安排员工休息是违法的
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违法。法律规定每周至少休息一天。
但，如果你是经过审批的综合工时工作制，或者不定时工时工作制，不一定违法。另，如 ...
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- Q酒店员工不给工资是违法的吗？
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A
不合法。根据我国法律规定，用人单位应当每月至少一次，以法定货币的形式向劳动者支付劳动报酬。
《中华人民共和国劳动 ...
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- Q劳动合同不给员工违法吗？
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公司与员工签订劳动合同但不给员工劳动合同是违法行为的。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和 ...
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- Q离职员工复制公司信息是否违法
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违法的。商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。因 ...
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