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可能会承担一定得责任
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你好，感谢你的咨询和你的信任，针对你咨询的问题有如下分析，根据相关法律规定，产生用工关系即需支付工资，建议您先与公司进行 ...
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议： 1、您可以详细描述一下事情的整个经过，以便帮您分析解答。 2、您也 ...
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析： 1、无论是试用期还是正式员工，都是有工资的。 2、如果还需要进一步 ...
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你好，你可以找对方协商，或者可以申请劳动仲裁，如果还需要进一步咨询，您可以详细描述一下事情的整个经过，您也可以在平台点击 ...
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析：建议协商处理，或想劳动部门投诉。如果还需要进一步咨询，您可以在平台 ...
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您好，老板不给工资，劳动者可以去劳动监察大队投诉。
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您好，你在公司干了十几天，但因为没有劳动合同，导致公司不给你支付工资的，那么先找老板理赔，不行就提起仲裁。
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- Q没签劳动合同，工作十几天老板不给发工资
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您好，老板不给工资，劳动者可以去劳动监察大队投诉。
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单位拖欠工资超过一个工资支付周期的即违法。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工 ...
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按照法律规定，只要员工提供了劳动，公司就需要支付工资，哪怕只上班一天，用人单位都应支付相应的劳动报酬！员工辞职必须按 ...
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