我是一家个人企业的美发店公司的员工 我工作了 5个月 了一直没有签劳务合同 然后由于他们自己定的什么周六 日不管什么事都不给休息 直接按照矿工处理这个事 由于 我对象周五发高烧我带她去医院治疗了五天到周三去上班 我明确的告诉他 我要休息几天 他店长 直接微信没有回复 我 早上开会的时候说 我是矿工的 我上班的时候去 他告诉我没有工资 我矿工了 好几天 这个事情合理吗?
我是一家个人企业的美发店公司的员工 我工作了 5个月 了一直没有签劳务合同 然后由于他们自己定的什么周六 日不管什么事都不给休息 直接按照矿工处理这个事 由于 我对象周五发高烧我带她去医院治疗了五天到周三去上班 我明确的告诉他 我要休息几天 他店长 直接微信没有回复 我 早上开会的时候说 我是矿工的 我上班的时候去 他告诉我没有工资 我矿工了 好几天 这个事情合理吗?

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合同纠纷
安徽
2022-12-05 00:57
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