问 请问我们公司12小时工作制，是计件工资。一个月倒一次班，倒班的时候上12小时，下班休息不超过8小时。接着在上8个小时班。在下班休12小时。也就是说，我晚上19点上班，第二天早上7点下班，然后到下午15点上班。上到晚上23点下班。然后第三天早上7点上班。这样合法吗

请问我们公司12小时工作制，是计件工资。一个月倒一次班，倒班的时候上12小时，下班休息不超过8小时。接着在上8个小时班。在下班休12小时。也就是说，我晚上19点上班，第二天早上7点下班，然后到下午15点上班。上到晚上23点下班。然后第三天早上7点上班。这样合法吗