问 关于疫情防控员工隔离期的公司最新制度： 1.疫情期间，由于自身原因引起的隔离，在隔离期间，员工不能影响正常工作且全额工资不予发放，但社保和公积金公司正常代缴。 2.由于国家政策原因引起的隔离，隔离期间工资减半，且在隔离期配合公司的各项工作正常开展。如在隔离期间以消极的态度应付工作，公司则会酌情对员工进行处罚。

关于疫情防控员工隔离期的公司最新制度： 1.疫情期间，由于自身原因引起的隔离，在隔离期间，员工不能影响正常工作且全额工资不予发放，但社保和公积金公司正常代缴。 2.由于国家政策原因引起的隔离，隔离期间工资减半，且在隔离期配合公司的各项工作正常开展。如在隔离期间以消极的态度应付工作，公司则会酌情对员工进行处罚。