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劳动者离职需要办理下列手续：
1、和用人单位协商解除劳动合同，或者采取提前三十日以书面形式通知用人单位等方式来解约；
2、办理离职的工作交接手续；
3、办理工资结算手续；
4、单位出具离职证明；
5、办理离职的社保转移手续。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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