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看一下劳务合同有没有扣除的条款，如果不存在要求提前解除，应当支付全部报酬
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你好，一般劳动关系纠纷，是需要先申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不服你可以起诉对方。
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您好，可以的，公司是必须上缴社保的
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无法律依据，可以按照劳动法主张工资，从用工之日起计算
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你好，感谢你的信任和咨询，针对你咨询的问题有如下建议，1你可以详细讲述一下事情的经过和原因，以便帮你分析判断。2你可以致电 ...
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议： 1、劳务派遣工不可以不缴纳社保，劳务派遣公司也就是甲方属于用人单 ...
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析： 员工自愿辞职可不补偿。超过3个月未签劳动合同，支付双倍工资。 ...
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- Q您好，我想问下我签了两个月试用期的劳务派遣合同，工 ...
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你好，需要看具体情况，看是什么原因解除合同， 第二十三条 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行 ...
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- Q您好，我想问下，我签了劳务派遣合同，用人单位现在提 ...
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你好，需要看具体情况，看是什么原因解除合同， 第二十三条 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行 ...
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- Q你好，首先感谢你们为大众提供的这个平台，为大众民生 ...
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你好，根据你的描述，无影响，具体情况还需具体分析。
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- Q您好，想问一下，我现在是大四，学校要求劳动合同或是 ...
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A
你好，学校为什么要求你签署合同，你可以详细叙述一下
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- Q没有劳务合同，对方拖欠工资七年，中间陆续给过钱，想 ...
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您好，如果在起诉时没有被告的身份信息或户籍信息的，就不符合起诉所要求的“有明确的被告”的条件。在这种情况下，当事人(原告) ...
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