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具体需要看您离职的日期
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找不到答案，不如直接向律师提问
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没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也 ...
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你好，五险一金需要个人缴纳的那一部分一般在发放工资时扣除，你也可以咨询社保局或者相关管理部门咨询。
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你好，一般在试用期内离职是可以的，不需要支付相应的违约金，但具体需要看合同中是怎么约定的。你可以详细叙述一下，也可以打电 ...
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具体的需要看您协议约定的内容
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建议您直接咨询地方社保中心
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准备你入职以来工作的证据，加班的情况，日常工作内容痕迹
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您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，1、他们的行为违反劳动法、2、您也可以在平台点击【电话咨询】致电，专业人员帮您答 ...
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- Q你好我想问一下公司委托劳务派遣给员工交五险员工拒绝 ...
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您好！肯定会被批评的。但是这个社保费问题，一般的劳动仲裁是不管这事的。您可以找劳动保障局的社保科去请求帮助。
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- Q你好我有个问题想请教一下就是我姐姐是一名护士然后去 ...
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您好，申请工伤必须是事发一年之内。您姐姐这个时间明显超过一年。工伤不行，但是仍然可以找单位赔偿民事经济损失的。
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按照法律规定社会保险必须缴纳，至于住房公积金目前大部分地区不强行要求缴纳，可以选择不缴纳。其中社会保险由用人单位和职 ...
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- Q公立幼儿园教师有五险一金吗？
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幼儿园教师参加工作的话，单位也需要为他缴纳五险一金，符合劳动法的相关规定。
对职工而言社会保险现在通常说的是"五 ...
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- Q公立幼儿园外聘教师是否有五险一金
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有。五险一金是国家给予广大职工的最基本社会保障，目前，对于单位的在职员工，国家是强制要求单位为每一位员工购买五险一金 ...
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