大律网
您关注的同类问题
-
- Q公司未签订劳动合同跟未缴纳社保
-
A
有什么区别
1. 签订劳动合同：是雇佣关系的重要证明，具有双方均须遵守的法律约束力，是构成雇佣关系的重要凭证，也是解决 ...
-
- Q未签劳动合同用人单位不给离职
-
A
不签劳动合同需要给劳动者支付双倍工资，
-
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询 -
- Q地点：唐山市滦县崔家坟要拆迁还未评估到我们家发现土 ...
-
A
一般是以土地使用证上的面积进行补偿，但是实际面积可以进行争取。可委托律师进行谈判沟通或索赔
-
- Q公司私自变更社保缴纳单位
-
A
你好，一般公司未经过本人同意私下变更缴纳社保单位这个是不可以的，你可以向公司提出意见，要求公司变更回来，要是公司不同意你 ...
-
- Q单位长时间未给员工补缴养老保险现进行补缴但规定工资 ...
-
A
你好，单位应当自劳动合同签订之后为劳动者缴纳社保的，如果单位未缴纳可以要求补缴所欠的社保。如果单位不补缴，可以解除劳动合 ...
-
- Q未签转正合同，单位要求我离职，咋办？
-
A
一般情况下，员工试用期不得超过六个月，试用期过后员工不被辞退就视为自动转正，表示双方都在履行劳动合同，劳动关系始终存在。 ...
-
- Q王律师您好；我的情况是这样，我在2012年和国有林场（ ...
-
A
是否是同一家单位？当时改签5年合约有没有签过其他资料？
-
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询 -
- Q您好本人于今年4月1日就职于某单位口头约定三个月试用 ...
-
A
保存好证据申请劳动仲裁
-
- Q您好 律师先生 公司超六个月未给我缴纳社保 我按照劳 ...
-
A
你好，根据您的描述，可以要求经济补偿
-
- Q被迫解除劳动关系通知书 本人 身份证号 于 ...
-
A
你好，你具体想咨询什么问题
-
- Q您好我在2018年8月入职单位到现在2022.4月一直未签订 ...
-
A
你好，请电话联系我们描述您的情况。
-
- Q单位未缴纳社保如何赔偿
-
A
-
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询 -
- Q单位未缴纳生育保险
-
A
单位没交生育险，生孩子可以用医保报销，但是只能报销生小孩住院的费用。 如在县内定点联网医疗机构住院，可实现即医即报，指 ...
-
- Q单位未缴纳社会保险发生工伤怎么办
-
A
如果劳动者在单位未缴纳社会保险时发生工伤，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，再由用 ...
-
- Q单位未按时缴纳社单位可以提起劳动仲裁
-
A
(1)劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金；工作1年支付1个月工资。 < ...
-
- Q单位未缴纳医疗保险，住院不能报销
-
A
这种情况下可以先自行垫付，然后拿医疗票据可以向法院起诉，要求单位来赔偿应该报销，却因为单位没交医保而导致无法报销的那 ...
-
- Q用人单位未足额缴纳社会保险费,如何处理
-
A
对于不按规定缴纳社会保险费的行为，任何单位和个人有权举报，社会保险经办机构应当及时受理举报并进行稽核。 也就是说，如果 ...
法律知识
解决方案
一对一咨询
登录