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你好，你可以主张你的劳动报酬，如果公司不支付可以申请劳动仲裁，对仲裁结果不服可以诉讼，劳动法第五十条 工资应当以货币形式 ...
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你好，劳动法第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动合同法规定第三十六条 ...
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你好，那是属于公司主动辞退员工，你可以主张你的劳动报酬以及要求支付经济补偿金。劳动法第五十条 工资应当以货币形式按月支付 ...
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你好，无论是正式工还是试用期，都应当支付劳动者相应的劳动报酬。劳动法规定第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人 ...
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不需要支付，法律上没有这个规定
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您好，请问您的工资是按照工作时长结算还是件数结算？
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试用期，提前三天辞职。
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您好，合同属于双方协议达成，若存在胁迫行为需要举证证明 你可以致电咨询我们，我们有专业人员帮你解答。
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工程款借据的对方是施工经理还是该公司，明确债务人后起诉解决
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