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试用期签订了劳动合同和培训上岗协议,离职需要赔付违约金吗?
试用期签订了劳动合同和培训上岗协议,离职需要赔付违约金吗?

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合同纠纷
甘肃
2022-04-25 18:38
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需要看劳动合同和上岗协议中的约定,一般无需赔付

劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。

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