大律网
律师解答1条
-
是违法的。社会保险是国家法定的，从用工之日起就应当建立，不管签没签劳动合同用人单位不办理是违法的。不支付加班工资也是违法的。
《中华人民共和国社会保险法》
第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
636天以前 回复
咨询助手温馨提示：法律问题具有特殊性，以上律师仅针对当前问题做出解答。若未能解决您的疑问，可立即咨询我并详细描述您的问题情况，咨询助手24小时在线为您服务。
您关注的同类问题
-
- Q我在某陌社交软件上遇到一个女的加了联系方式后女生提 ...
-
A
这涉及非法协议行为，它可能是一种非法的性交易。虽然她没有明确要求你支付钱作为性行为的回报，但在这样一种情况下，你仍 ...
-
- Q员工删除公司文件且拒绝交接
-
A
如果员工删除公司文件且拒绝交接，可以采取以下措施：与员工沟通：首先应该与员工沟 ...
- Q您好我想咨询一下：就是我在9月8号的时候被a给表白了 ...
-
A
这样构成违法，详细请加微信15201539836
- Q跑分，认罪认罚现在交了1w保证金取保候审，退了违法所 ...
-
A
认罪认罚，退赃退赔，就是从轻减轻的情节。保持良好的态度，希望您可以得到较好的结果
- Q公司以回购土地辞退员工违法吗
-
A
如果没有旷工等违反公司章程的现象，辞退员工是应当进行赔偿的。您描述的情况比较宽泛，回购土地跟个人也是没有关系的，应当违法
- Q你好我入职前签过一个员工应聘须知上边写离职应提前一 ...
-
A
按照劳动法，试用期提前3天，转正以后提前1个月书面申请
- Q关于员工上班开公司车出现交通事故问题
-
A
你好，这不属于工伤的情形，是可以确定的。公司如果提供的车辆车况良好，并且对方也有驾驶车辆的资质公司不需要承担其他的赔偿责 ...
- Q您好就是我离职最后一个月上了五天班但是公司拿我个人 ...
-
A
你好，需要看如果是月初，也就是当月的社保还没正式缴费，公司可以停掉的，所以就不存在要个人承担当月社保的问题了。如果是辞职 ...
- Q一个12岁幼女想看我鸡鸡我给他看了然后他就亲我还给我 ...
-
A
你好，上诉行为可能构成猥亵。也涉及违反治安管理处罚法。
找不到答案，不如直接向律师提问
一分钟提问，获取专业解答继续咨询- Q公司不给员工交保险，合法吗？
-
A
用人单位未给员工交任何保险是不合法的。你可与公司协商，要求其为你补交保险费，协商不成可向社保局投诉。
- Q公司没签劳动合同没交社保临时通知员工不用上班宣布破 ...
-
A
你好，可以申请劳动仲裁，这是你的权利。如果对劳动仲裁结果不服可以起诉对方。
- Q如果交换物品我寄过去了但是对方没有寄过来联系电话微 ...
-
A
建议您第一时间投诉处理
- Q海外岗位中国员工辞职公司是否需要支付回国交通费
-
A
不需要支付，法律上没有这个规定
- Q海外员工辞职公司是否支付交通费回国
-
A
不需要支付，法律上没有这个规定
- Q公司开除员工算违法吗
-
A
违规辞退员工，是需要支付双倍赔偿金的
- Q不给员工交保险违法吗
-
A
是违法的。社会保险是国家法定的，从用工之日起就应当建立，不管签没签劳动合同用人单位不办理是违法的。不支付加班工资也是 ...
法律知识
解决方案
一对一咨询
登录