店员岗位,公司未在社保局申请备案,但在劳动合同中约定了综合工时制,这种是否对员工具有约束力?
店员岗位,公司未在社保局申请备案,但在劳动合同中约定了综合工时制,这种是否对员工具有约束力?

展开
合同纠纷
北京
2023-10-08 16:45
已帮助 98
律师解答0条

咨询助手温馨提示:法律问题具有特殊性,以上律师仅针对当前问题做出解答。若未能解决您的疑问,可立即咨询我并详细描述您的问题情况,咨询助手24小时在线为您服务。

咨询助手
在线
继续咨询
您关注的同类问题
首页
找律师

大律网服务导航

快速服务
找律师
法律知识
咨询1 咨询2 咨询3 咨询4 咨询5 手机咨询1 手机咨询2 手机咨询3 手机咨询4 手机咨询5