问 对方想用协议里的“总月薪7800元吃饭工作30元每天十天一发”说餐补包含在总月薪里面了但他没有告知工资构成跟他要餐补也没说明我们同事们都是认为月薪7800外加餐补的这应该构成《劳动法》第18条的规定采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无效劳动合同吗意思表示不真实劳动合同是双方合意的产物应该是当事人真实的意思表示采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同违背一方的真实意愿因而是无效的吧劳动仲裁可以赢吧

对方想用协议里的“总月薪7800元吃饭工作30元每天十天一发”说餐补包含在总月薪里面了但他没有告知工资构成跟他要餐补也没说明我们同事们都是认为月薪7800外加餐补的这应该构成《劳动法》第18条的规定采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无效劳动合同吗意思表示不真实劳动合同是双方合意的产物应该是当事人真实的意思表示采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同违背一方的真实意愿因而是无效的吧劳动仲裁可以赢吧