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公司不能不交五险一金。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。用人单位无故不缴纳社会保险费，由劳动行政部门责令其限期缴纳。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
《中华人民共和国劳动法》第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。
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- Q公司非法辞退并且克扣工资
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A
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- Q公司和我的公积金的问题
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A
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- Q你好我是2022应届毕业生我在6/20号和公司签试用合同在 ...
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A
没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也 ...
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- Q你好我想问一下公司委托劳务派遣给员工交五险员工拒绝 ...
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A
您好！肯定会被批评的。但是这个社保费问题，一般的劳动仲裁是不管这事的。您可以找劳动保障局的社保科去请求帮助。
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- Q进公司不交五险一金怎么办
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A
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- Q你好 公司没有交五险一金 也没有签合同 能仲裁吗 需要 ...
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A
您好，证明双方之间存在的劳动关系，准备相应材料，申请仲裁。根据您的描述，可以提供入职时间证明，月工资额度证明，同事上班证 ...
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- Q公司不交五险怎么办？
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A
劳动者可以向当地的社保部门进行投诉，由当地的社保征收机构责令用人单位限期缴纳或不足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费 ...
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- Q公司离职时何时交五险
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A
根据《劳动合同法》相关规定，劳务者需在离职前一个月提交离职申请。那么五险一金将在劳务者离职的这个月停交。
《中华 ...
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- Q公司可以不交五险一金吗？
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A
五险一金属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。
《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 ...
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- Q公司不交五险一金正常吗？
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A
不正常，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
《中华人民共和国劳动合同法 ...
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- Q长病假公司交五险一金吗？
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A
长期病假期间公司需要给员工缴纳五险一金。
《中国人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保 ...
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- Q公司试用期会交五险一金吗
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A
试用期是需要缴纳五险一金的，因为试用期也是劳动合同的一部分。
《中华人民共和国社会保险法》 第七十四条 县级以上地 ...
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- Q公司转正后交五险一金该怎么办？
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A
企业不给员工买社保，劳动者可以要求解除劳动合同，并要求经济赔偿。公司这么做是违法的。
按照法律规定，只要职工上班 ...
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- Q不交五险一金的公司能上市吗？
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A
不能，上市公司都必须给员工买五险一金。 五险不交属于违法。单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。职工不愿意参保 ...
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- Q公司能不交五险一金吗？
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A
公司不能不交五险一金。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保 ...
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- Q不需要公司交五险一金最多补贴多少？
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A
五险一金是强制缴纳的，不能约定排除。法律明确规定，劳动者在就业时，有权利获得国家规定的待遇。可以看出，五险一金是国家 ...
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