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违法。企业不及时与职工订立合同的后果是从上班之日起的第二个月每月支付员工2倍的工资,甚至于直接视为双方已订立无固定期限 ...
不给劳务派遣工缴纳社保是不合法的,对于此类行为可以直接向当地劳动监察部门进行举报。
《中华人民共和国劳动合同法》 ...
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应认定为工伤。职工在工伤事故中无论工伤责任属于用人单位、他人或自己 ...