有。五险一金是国家给予广大职工的最基本社会保障,目前,对于单位的在职员工,国家是强制要求单位为每一位员工购买五险一金的。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金
《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
具体包括有个人养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基 ...
幼儿园教师参加工作的话,单位也需要为他缴纳五险一金,符合劳动法的相关规定。
对职工而言社会保险现在通常说的是"五 ...
有。五险一金是国家给予广大职工的最基本社会保障,目前,对于单位的在职员工,国家是强制要求单位为每一位员工购买五险一金 ...
五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部分,从员工工资中扣除。
《中国人 ...
有。五险一金是国家给予广大职工的最基本社会保障,目前,对于单位的在职员工,国家是强制要求单位为每一位员工购买五险一金 ...
特岗教师是有五险一金的,特岗教师,服务期三年,三年以后可以再定岗,也可以考公务员编制,但这期间五险一金,国家有统筹资 ...