您好,可以被辞退,只要员工满足被辞退的条件,依然是会被辞退的。如果不满足条件被辞退,员工可以要求赔偿,建议先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
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酒店服务员工资被拖欠,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉;向企业的调解委员会等调解组织申请调解;向单位所在地的 ...
不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。超过八小时的都按加班算。 ...
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