用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
《工伤保险条例》 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
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按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证,失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。
《失业 ...
参保人因为各种原因导致自己的参保身份在职工医保和居民医保切换的,只要中断时间不超过3个月,重新缴费后即可正常享受待遇。 ...
未按时缴纳社会保险费,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴 ...
员工要求不交社会保险,用人单位应当与劳动者说明社会保险的重要性。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经 ...
社会保险没缴够15年就辞职了,可以在达到法定退休年龄前,累计缴费满十五年就可以依法享受社会保险待遇了。如:参加基本养老 ...
一般情况下,社保需要交到离职当月。在提交离职办理离职手续时起算,单位基本都不在交社保了,但正常单位都是按满月扣保险, ...
不可以,发生工伤前没有缴纳工伤保险,发生工伤后补缴工伤保险的,不能获得工伤保险赔偿。
《工伤保险条例》 第六十二 ...
1、社会保险费一般由国家、用人单位和被保人三方共同承担。社会保险是由政府强制征收,进行财富分配的一种制度性安排,实际上 ...
《中华人民共和国社会保险法》是中国特色社会主义法律体系中起支架作用的重要法律,是一部着力保障和改善民生的法律。它的颁 ...
社会保险的多层次包括国家层面有基本医疗保险、补充医疗保险和大额医疗费补充保险三部分。
《中华人民共和国社会保险法 ...
就是投保人员的清单。社保清单就是指参保人的社会保险个人权益记录单,一般是以纸质材料和电子数据等载体记录的反映参保人员及 ...
社会保险缴纳基数以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算 ...
根据法律规定,即使员工已离职,但是仍然应该为该员工缴纳其在职期间的社保。
《中华人民共和国社会保险法》 第五十八 ...
一定要。员工签订劳动合同必须要交保险,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记 ...
社会保险需要根据个人需求而定,如果是自己购买,可以到当地劳动资源和社会保障部门咨询了解。
《中华人民共和国社会保 ...
一、有独生子女证的四项补贴待遇
1、独生子女父母奖励费。从领到独生子女父母光荣证起,截至到子女满18周岁,夫妻二人 ...
社保争议是否属于劳动争议受案范围,需要具体问题具体分析,涉及公法关系的不应作为劳动争议案件受案范围。社会保险涉及三方 ...
社会保险经办机构。失业保险金按当地最低工资标准的百分之八十,由社会保险经办机构按月发放。省人民政府可以根据国家规定和 ...
1、从各县区人力资源和社会保障局社保卡发放机构申领社保卡
2、发卡银行领取社保卡
3、银行各营业网点填报“代扣 ...
很多人只是听说过用人单位应当给职工缴纳社保,但是具体的法律、法规并不清楚。
《中华人民共和国社会保险法》 第五十 ...
总体而言,社会保险基金的管理模式分为两类,一是政府集中管理模式,二是私营竞争管理模式。一般情况下,社会保险基金釆取现 ...
要看劳动合同是怎么签署的,如果包括五险一金或者3险包括生育险那么公司承担赔偿责任(民事赔偿),如果社保断交没有得到补偿 ...
在广州市累计 参保满10年,达到法定退休年龄时,仍在广州市参保和居住的,可在广州市办理退休。
《中华人民共和国劳动 ...
失业保险金是由社会保险经办机构按月来发放的。社会保险经办机构可以根据失业人员的申请,为其开具领取失业保险金的单证,由 ...
职工因用人单位未依法缴纳社会保险费而解除劳动合同的,有权要求用人单位支付经济补偿金。
《中华人民共和国社会保险法 ...
一、转入新单位接续下去,如果其间有一段时间没有单位,则按自谋职业者(不是自由职业者)的规定继续缴纳二、在办理完相关手续 ...
社保没有规定要交满20年,养老保险累计满15年,退休可以按月领养老金,这个是法律规定,全国统一。医保一般交20-30年,退休后 ...
缴纳社保费的比例:养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位8% ...
工伤保险对意外死亡进行了相应的赔偿。补偿金包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工业死亡补助金。工伤保险只能用于工伤 ...
社保和医保,当然不是一回事。简单来说,社保包括医保,而医保是社保里的一种。社保也就是社会保险,包括5种保险,即养老保险 ...
不用,因为社保中包含医疗保险。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。基本医疗保险费 ...
对于不按规定缴纳社会保险费的行为,任何单位和个人有权举报,社会保险经办机构应当及时受理举报并进行稽核。 也就是说,如果 ...
农村医疗保险是不包括生育险的,生育险是社保内的其中一个险种。
不属于农村合作医疗保险大病统筹基金补偿范围:
1、用人单位向工伤保险经办机构申报参保,由经办机构审核登记,核实参保单位和参保人员资质,核定缴费基数和行业基准费率,缴 ...
职工工伤,应该进行工伤认定,经过认定工伤,医疗费一切由工伤保险支付,不能使用医疗保险,医疗保险是治疗职工生病或者非因 ...
发生工伤前没有缴纳工伤保险,发生工伤后补缴工伤保险的,不能获得工伤保险赔偿。
《工伤保险条例》 第六十二条 用人单 ...
可以。客观来说,社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策,并不能一概而论。目前,各地关于社保间断期 ...
对的,也需要提前30天提出申请。肯定是违规了。看得出用人单位极不负责任。可以使用法律来保护自己,根据相关规定,用人单位必 ...