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租房到期不续签并不会有补偿。租赁期限届满,承租人应当返还租赁物。返还的租赁物应当符合按照约定或者根据租赁物的性质使用 ...
根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知,劳动合同如果是到期后用人单位不续签或者用人单位降低劳动合同条件导致劳动者 ...
租房合同到期不续签是没有补偿的,因为合同到期后合同就终止,双方不再负有相应的权利义务。租赁期限届满,承租人应当返还租 ...
合同到期后,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,其余情况的不续签公司应支付 ...
劳务派遣工合同到期不续签不能得到赔偿。合同到期双方都可以自由选择是否继续劳动关系,只有违法解除才需要进行赔偿。
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合同到期不续签,劳动者可以根据具体情况向单位请求经济补偿。如果劳动者是因为用人单位的过错,如未及时足额支付劳动报酬的 ...
用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续 ...
合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补偿。
《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 第五项 劳动者入职后 ...
在现实生活中有很多个体户通过租赁门面房的方式进行经营活动的,租赁门面房要签订租赁合同的,租赁合同一般有约定期限,租赁 ...
有以下情况:一、劳动者违反服务期约定或者违反竞业限制约定的,应当按照合同的相关内容向用人单位支付违约金,赔偿用人单位 ...
山林承包合同到期你有优先承包权,山林承包合同到期不续是可以要求当地相关部门进行补偿的,如果双方协商不妥,可以起诉村委 ...
承租人应当按照约定的期限支付租金。对支付期限没有约定或者约定不明确,依照本法第五百一十条的规定仍不能确定,租赁期间不 ...
没有补偿。合同到期后续签是根据双方意愿再次订立租赁合同,出租人有权决定是否继续出租。房屋租赁合同是指房屋出租人将房屋 ...
合同到期公司解散员工是否有经济补偿,具体如下: 1、劳动合同到期如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则 ...
租房合同到期不续签没有补偿。根据《民法典》规定,租赁期限届满,承租人应当返还租赁物。返还的租赁物应当符合按照约定或者 ...
劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,都需要支付经济补偿金。
如果是租赁合同中未有续签的规定,原则上双方都可以选择不续签的,一般是没有什么补偿的;如果是合同中有续签的规定,一方不 ...
工作五年合同到期不续签有补偿吗 劳动合同到期后,用人单位不续签劳动合同的,劳动者可以获得经济补偿,工作满5年的,获得5个月工 ...
劳动合同到期,用人单位不与劳动者续签劳动合同,应该支付经济补偿金,标准为工作一年支付一个月工资;其中,如果劳动者符合 ...
没有法定情形,用人单位不能解除劳动合同,用人单位违法解除的,劳动者可以要求单位继续履行劳动合同,或不要求继续履行的可 ...