工伤私了,若侵权人不履行达成的协议或协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的,受害人可以依法向人民法院提起诉讼;若已 ...
工伤认定过期后,工伤认定申请不予受理的,当事人对不予受理决定不服的,可以申请行政复议或者提起行政诉讼。
《中华人 ...
工伤诉讼需要以下材料:
1、如果是对工伤医疗费有争议,应先申请仲裁,起诉需要提交仲裁裁决书;
2、向人民法院 ...
就工伤纠纷问题,员工到了法院起诉后,在劳动仲裁上提供的证据材料可以接着进行使用。
发生工伤事故后,企业单位要及时 ...
要看老板和包工头的关系,如果是雇佣关系,工伤由老板负责.如果是承包关系而工人是包工头雇佣的,那么工伤由包工头负责。
...
工伤诉讼时效期间为三年,有特殊情况的,人民法院可以延长诉讼时效期间。诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算 ...
和单位协商后续赔偿事宜,同时搜集存在劳动关系及工作中受伤的证据,协商不成的,可以在受伤一年之内申请工伤认定,工伤认定 ...
工伤向法院起诉一般简易程序三个月,普通程序六个月作出一审判决。在劳动者受工伤期间,应当先到当地的社保部门申请工伤认定 ...
1、劳动仲裁输了的话,公司要给钱。
2、有可能记入公司诚信档案,公示社会。
3.债权人可以申请法院查封个人名下 ...
第三人侵权的,可以主张民事赔偿;不是第三人侵权的,不能主张民事赔偿。
《中华人民共和国社会保险法》
第三十 ...
工伤认定过期的,劳动者可以按人身损害赔偿提起诉讼。法律上规定,申请工伤认定最长的期限是一年,如果超过一年未申请工伤认 ...
没有做工伤认定,工伤职工可以要求用人单位依照《工伤保险条例》标准赔偿。用人单位应当支付以下工伤保险待遇:治疗工伤的医 ...
工伤过去一年多了,是还可以起诉的,但是诉讼一定是以你超过法律保护期(仲裁时效)而判决(裁定)败诉。
《中华人民共 ...
工伤过去一年多了,是还可以起诉的,但是诉讼一定是以你超过法律保护期(仲裁时效)而判决(裁定)败诉。
《中华人民共 ...
法律解析:工伤过去一年多了,是还可以起诉的,但是诉讼一定是以你超过法律保护期(仲裁时效)而判决(裁定)败诉。
法 ...
法律解析:工伤过去一年多了,是还可以起诉的,但是诉讼一定是以你超过法律保护期(仲裁时效)而判决(裁定)败诉。
法 ...