劳动合同都是一样的,只是个人的身份不同,合同的性质是一样的,一般没有什么区别的。
《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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《中华人民共和国劳动合同法》 ...
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