只要劳动关系还存续,并按照规定缴纳社保,可以去申请工伤认定,享受工伤待遇;如果没有缴纳社保,那么所花去的医疗费、误工 ...
工伤认定标准还没有具体的年龄标准。只要劳动者的主体资格符合法律、法规规定,应受法律、法规保护。
《中华人民共和国 ...
1、已经达到法定退休年龄并依法领取养老保险待遇或退休金的劳动者目前无法参加工伤保险,不能享受工伤待遇2、达到或超过法定 ...
正常赔偿。根据《中华人民共和国宪法》的规定,公民有劳动的权利和义务,而现行法律只对劳动者年龄的下限作出了规定,对劳动 ...
工伤认定只是针对劳动关系来认定的,而劳动关系年满16周岁时开始,到退休年纪时结束。
《中华人民共和国社会保险法》
...1、按照职工本人工资的一定比例发给规定亲属供养亲属抚恤金,其他亲属每人每月30%。2、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职 ...
超过法定退休年龄的劳动者,在工作时间内、因工作原因受伤亡的,属于劳务关系,应通过民事诉讼途径解决其工伤赔偿问题。
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