您好,可以拿鉴定结果去找发工资的人办工伤,对方不配合的就去申请劳动仲裁。没有劳动合同也可以,只要有证据存在劳动关系就 ...
返聘的退休人员因工受伤一般不算工伤。若达到法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受基本养老保险待遇,继续在原用人 ...
因工受伤申请劳动仲裁的方法:劳动者可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,提交书面仲裁申请,并 ...
实习生因工受伤,一般不能算工伤。实习生与用人单位之间不是劳动关系,所以不能申请工伤。根据法律规定,个人之间形成劳务关 ...